Помощник машиниста электровоза, Кандалакша( Российские железные дороги )

08 Октября

от 75 000 до 95 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Российские железные дороги"

Если у тебя есть удостоверение, то приходи к нам и получи единоразовую выплату 130 000 рублей после трудоустройства.

ЕCЛИ ТЫ ЧЕЛOBЕK ДЕЛА, ТО ЭTА PАБОТA ДЛЯ ТEБЯ!

НAУЧИМ НОВОЙ ПРОФЕССИИ:

• Обучим бесплатно за счет компании: доступно обучение в удобном для Вас формате: очное (4 мес.), дистанционное (4,5-5 мес.), вечернее (без отрыва от основной работы на время обучения);

• Трудоустроим гарантированно;

• Выплатим стипендию (ежемесячно 32 484 руб.);

• Предоставим бесплатное общежитие на период обучения, если ты из другого города;

• Обеспечим форменной одеждой;

• Предложим возможность компенсации найма жилья.

ТЕБЕ С НАМИ ПО ПУТИ, ЕСЛИ ЕСТЬ ОБРАЗОВАНИЕ 9 КЛАССОВ И ЖЕЛАНИЕ БЫТЬ ПОСТОЯННО В ДВИЖЕНИИ.

ПОСЛЕ ОБУЧЕНИЯ В ТВОИ ОБЯЗАННОСТИ БУДЕТ ВХОДИТЬ:

• Помогать машинисту управлять локомотивом, наблюдать за состоянием пути по ходу следования и информировать машиниста о препятствиях;

• Производить сцепку локомотива с первым вагоном и отцепку локомотива от состава, закреплять локомотив, выполнять работы по приемке и сдаче локомотива;

• Устранять технические неисправности в пути следования локомотива.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство и стабильный доход;

• Единоразовая выплата 20 000 рублей после трудоустройства;

• Приводи друзей и зарабатывай (вознаграждение за трудоустройство по рекомендации от 15 000 до 30 000 рублей);

• Индексация ЗП и социальных выплат (не менее 2-х раз в год);

• Материальная помощь к отпуску;

• ДМС со стоматологией в клиниках РЖД;

• Выплаты за преданность компании (первая уже спустя 3 года в размере 2-х окладов);

• Корпоративная ипотека (от 2%);

• Бесплатный проезд работников и находящихся на иждивении детей в поездах дальнего следования один раз в год и пригород к месту работы, учебы;

• Отдых и оздоровление для семьи за городом и на Черном море (компания компенсирует до 90% стоимости путевки);

• Частичная компенсация затрат на занятия спортом в платных секциях и группах;

• Молодежные спортивные мероприятия, слеты, конкурсы и чемпионаты профмастерства;

• Корпоративная учебная онлайн площадка / Доступ к платформе обучения и развития: курсы, тренинги, вебинары и базы знаний;

• Возможность получения бесплатного образования в отраслевых учебных заведениях;

• Корпоративные награды и денежные премии лучшим работникам;

• Вторая негосударственная пенсия;

• Досрочный выход на пенсию при стаже в должности 12,5 лет;

• 58 дней ежегодного оплачиваемого отпуска.